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　　8月25日，河南省委督查組蒞臨洛陽市洛龍區督查創新發展綜合配套改革工作，并在炎黃科技園組織召開企業、高層次人才座談會。

　　洛龍區委常委、組織部部長耿俊，區委組織部副部長智新剛，龍合公司董事長孫哲，炎黃科技園副總經理王大元、孫成偉等向督查組匯報了高層次人才引進、洛龍區青年人才公寓建設運營情況，陪同參觀了公寓青年驛站、健身房等。

　　位于炎黃科技園的洛龍區青年人才公寓總面積1萬余平方米，包含90平方米、60平方米、45平方米住房213套，主要為來洛就業、創業的青年人才提供安居支持。公寓內家電家具齊全，并建有健身房、書屋、便利店、茶吧等配套設施。

　　隨后，督查組在炎黃科技園會議中心召開企業、高層次人才座談會。洛陽市科技局黨組成員、二級調研員鄭紅建，市委政研室副主任、改革辦專職副主任陳寧等市直單位領導，企業、高校、科研院所高層次人才代表參加座談。

　　督查組負責人楊留曉介紹了本次督查主要內容、工作程序和相關要求。楊留曉指出，實施創新發展綜合配套改革，是貫徹黨中央關于科技體制改革決策部署的具體行動，是學習借鑒先進地區經驗做法的實際舉措，也是我省構建***創新生態、建設國家創新高地和重要人才中心的必然要求和迫切需要。希望大家認真總結本單位創新發展綜合配套改革工作，剖析存在的問題，提出有益的建議。

　　發言中，炎黃科技園副總經理王大元匯報了炎黃科技園建設、招商、運營情況，企業享受到的人才支持政策及園區與高校、科研院所開展合作情況，闡述了企業融資方面亟待解決的問題、人才引進中的實際困難、企業開展研發活動面臨的困難和問題，并提出加大對產業園和小微企業融資貸款支持力度、深化科技與金融有效融合、產業園和政府協同招商等建議。

　　與會人員先后發言，介紹了本單位科技創新、改革發展情況，圍繞人才政策、融資貸款、營商環境優化等提出意見、建議。

　　聽了參會人員匯報后，督查組成員對各單位立足實際、積極創新，推動綜合配套改革工作有序開展給予高度評價。楊留曉表示，聽了各位企業家、專家學者的發言很受啟發。大家非常客觀***地看待企業改革發展中遇到的問題，結合自身實際提出建議，很多觀點閃耀著智慧的光芒，令人耳目一新。督查組會對大家的意見、建議進行整理、消化，及時反映給上級部門，進一步健全完善體制機制，為河南高質量發展提供有力支撐。（云帆報道）